COACHING EXPERIENCIAL ACEPTIVO é  o próximo passo do Coaching.

É o programa mais avançado de treinamento humano concentrando em um sistema, as competências do Coaching Ontológico e Organizacional com as técnicas da Aprendizagem Experiencial.

CEAé o encontro das poderosas disciplinas andragógicas possibilitadoras do autoconhecimento e da reflexão, com as ferramentas do conhecimento de vanguarda, para melhorar o desempenho e conquistar o sucesso nos diferentes cenários do nosso desenvolvimento humano.

CEA é uma modalidade fundamentada para a auto aprendizagem, orientadas na transformação do indivíduo com o propósito trascendental de expandir nossas possibilidades e potencializar nossas capacidades de sermos extraordinários. Sendo e conhecendo o que somos, geramos bem-estar em benefício próprio e para os que nos rodeiam.

CEA se constitue em um treinamento baseado na metodologia de autoaprendizagem derivada do Coaching Ontológico e Organizacional, utilizando estratégias de Aprendizagem Experiencial, com parte do cenário das técnicas Outdoor Training.

As pessoas aprendem a partir da vivência imediata, acompanhada de exercícios de reflexão individual e de equipe. Esta poderosa metodologia provoca uma nova interpretação de aprendizagem e ajuda no despertar da consciência sobre o rol que joga cada um dos participantes nos processos de mudança e de transformação individual e coletiva.

Está dirigido a pessoa que busca melhorar seu desempenho mediante uma nova forma de ser e fazer na vida, através da auto-observação compreenderá de forma poderosa : o único que pode transformar e melhorar, sou eu mesmo.

Esta inovadora forma de gestão foi construída a partir de três repertórios de ações possíveis: Corpo, Linguagem e Emoção, que serão expostos e autoavaliados por cada um dos participantes, que descobrirão por si mesmo, seu próprio oceano de possibilidades.

Os módulos temáticos básicos incluem: Exposições, dinâmicas de grupo, participações individuais e interativas, laboratórios, práticas, tarefas, trabalho corporal e música.

O que se espera do Líder CEAque veja seu potencial, que explore e permita seu máximo florescimento para gerar confiança, responsabilidade, compromisso, capacidade de autoaprendizagem, excelência no desempenho, criatividade e decisão para a inovação.

CEAestá dirigido para criar competências e formar novos Líderes, que podem interpretar os desafios do ambiente, a partir da compreensão de sua orientação interna, superando o esperado, desfrutando na ação e acompanhando a outros a ter êxito com as competências essenciais.